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人力资本经营的财务分析
人力资本经营的财务分析内容简介
人力资本经营的财务分析目录：
一、人力资本经营者财务的特点
二、人力资本经营者财务的分层体系和经营者职能
三、人力资本经营者财务的内容
人力资本经营的财务分析 内容简介：
一、人力资本经营者财务的特点
物质资本是一种要素资本，发挥基础性作用，存在边际效益递减的趋势，而人力资本是一种能动性资本，在资本经营中发挥主导作用，具有边际效益递增的趋势，这二者具有质态上的差异：
（1）人力资本以人为载体，人的生命周期限定了人力资本发挥作用的时间，而物质资本没有时间上的限制；
（2）人力资本具有能动性，而物质资本是一种要素性资本，发挥基础性作用，没有能动性；
（3）人力资本自身价值具有不确定性，总体趋势是递增，而物质资本的价值相对较为稳定，其边际效益递减；
（4）人力资本暗含有标准性，其标准因时因地而不同，而物质资本无此限制：
（5）人力资本不具有抵押性，而物质资本具有可抵押性；
（6）因人力资本的专用性，人力资本在行业间的流动具有不利性，而物质资本为谋求最大利益，可以在不同行业间自由流动。
